经历了金融危机与海外“双反”的双重洗礼，中国光伏行业正逐渐走出低谷，但一些积重难返的昔日龙头或许已等不到未来。最近，多家光伏企业纷纷曝出申请破产、退市、变相裁员等信息，暗示着行业洗牌正在加速。

多家光伏企业深陷泥潭

作为曾经的多晶硅龙头，保变电气(600550,股吧)（原天威保变）在很长一段时间内几乎被光伏圈所遗忘，但公司9月20日晚间一纸“第二大股东天威集团及部分子公司拟申请破产重整”的公告还是让人们回忆起了当年其投资新能源失败的旧事。而由于面临本金和利息的双重违约，“11天威债”或将再创中国银行(601988,股吧)间债市本金违约的先例。

另一家曾赞助过世界杯、同时也与天威有过交集的光伏龙头——英利绿色能源同样面临着巨额债务压力。公司日前发布的二季报显示，营收净利双双下滑，亏损额创新高，同时还有10亿元的中期票据将到期。作为对策，公司称正在积极引进战略投资人。

二季报显示，英利的短期借款约16.26亿美元，相比去年同期的12.3亿美元有所增加，中期票据为4840万美元，长期借款为3.33亿美元。今年10月，英利还有价值10亿元人民币的五年期、无担保中期票据到期。

在资金链日趋紧张的当口，英利还传出变相裁员、拖欠工资的消息。

有知情人士透露，公司原先是15日发工资，因为资金紧张改到18日，如今18日都过了几天了工资也没着落。同时，由于一名老员工的工资相当于两名新员工工资，所以一边大量招新员工，一边又传出“变相裁员”。

内部员工向媒体报料称，英利正在进行人员精简和部门整合，但冗余的员工不是被直接裁掉，而是被调岗到“最苦最累”的组件车间，很多员工无法适应被迫离职，有“变相裁员”的嫌疑。

“车间在减员，培训部还有一批新员工在培训，这是什么意思？其实大家都懂。工资什么时候发才是重点。”上述知情人士说。

对此，英利发言人王志新昨天对上证报记者承认，公司部分员工工资的确因资金问题推迟发放，但事先都和员工沟通过，而且肯定会发。至于变相裁员的指责不确切，因公司要求办公室等职能部门员工要有下车间的经历，同时公司正在进行部门合并，组件厂因满产缺人。

此外，作为最早一批海外上市的光伏中概股之一，中电光伏也可能步尚德、赛维后尘，濒临退市。公司9月10日晚披露收到纳斯达克股票市场上市资格部的通知函，被告知公司的公众持有证券市值（下称“MVPHS”）未能达到1500万美元的最低要求，违反了《纳斯达克上市规定》。为此，中电光伏必须在未来180天内重新达到MVPHS的最低要求，并连续保持10个交易日，如果达不到则可能会被取消上市资格。